Какие у менеджмента могут быть сферы применения?

Сферы применения менеджмента могут быть самыми разными, например - управление финансами. Целью управления финансами является увеличение прибыли, к примеру, предприятия, за счёт усовершенствования финансовой политики, т.е. более эффективного использования финансов, контроля денежного оборота, снижения финансового риска и т.д.

Также менеджмент может быть использован при работе с клиентами компании. В этом случае можно организовать центры по работе с клиентами, техническую поддержку клиентов.

Целью менеджмента в этом случае могут быть привлечение новых клиентов и сохранение старых.

Естественно менеджмент широко используется при работе с персоналом. Здесь менеджмент направлен на то, чтобы весь персонал организации с максимальной эффективностью работал на достижение общей цели. Сюда можно отнести управление набором новых кадров, работу по организации повышения квалификации работников и поощрение наиболее успешных работников, а также организацию встреч работников с начальством компании, где все желающие могут задать свои вопросы руководству.

В коммерческой сфере – менеджмент используется для управления коммерческими предприятиями, производящими товары и услуги. Его главной целью является получение высоких прибылей.

В социальной сфере – в учреждениях образования, культуры, здравоохранения, социальной работы с населением (помощь слабо защищенным гражданам, защита интересов семьи, детей, женщин, работа с наркоманами и т. д.), а также в организациях, управляющих социальными процессами (занятость населения, миграция, формирование доходов и т. д.).

Главная задача менеджмента в данном случае – достижение уставных целей этих учреждений и организаций.

В политической сфере – в органах исполнительной власти на государственном и местном (муниципальном) уровне управления. Здесь главная задача – обеспечить управление субъектами РФ и муниципальными образованиями в условиях рыночной экономики и гражданского демократического общества.

Исходя из общего определения менеджмента как процесса, направленного на достижение цели, сферы применения менеджмента обширны и весьма различны, и ограничены лишь необходимостью реализации основных функций менеджмента: планирование, организация, мотивация, контроль, координация.